工伤赔偿2022标准（工伤赔偿2022标准因工死亡）

本文目录一览：

• 1、2022年陕西省工伤待遇赔偿(2022年工伤死亡赔偿标准湖北)
• 2、工伤十级伤残赔偿标准2022年?
• 3、2022最新江苏省工伤工亡赔偿标准

2022年陕西省工伤待遇赔偿(2022年工伤死亡赔偿标准湖北)

陕西省工伤待遇赔偿：医疗费：治疗工伤的费用应符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准。若用人单位未参加工伤保险，治疗可不局限于指定医疗机构。住院伙食补助费、交通费、食宿费：具体标准由陕西省人民政府制定，需有医疗机构出具的诊断证明，并经办机构同意才能在统筹地区外就医。

如本人工资无法确定，可参照上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资作为计发基数（注：2023年标准还未公布，可参照2022年标准84344元÷12）。 支付主体：单位支付。

一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

工伤保险死亡赔偿标准如下： 丧葬补助金。为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

工伤十级伤残赔偿标准2022年?

金额：为伤者本人7个月的工资。支付方：由工伤保险基金支付。目的：补偿工伤员工因工作受伤导致的收入损失。一次性工伤医疗补助金：支付条件：劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同后支付。支付方：由工伤保险基金支付。金额：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

年工伤10级的赔偿标准如下：一次性伤残补助金：为七个月本人工资。这里的“本人工资”是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

法律主观：工伤十级伤残的赔偿标准如下： 一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资； 医疗费： 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

十级 伤残赔偿 金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。 医疗费 医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、 工伤复发 期间的 医疗费用 。

2022最新江苏省工伤工亡赔偿标准

1、年江苏省工伤工亡赔偿标准主要包括以下方面：因工死亡赔偿 丧葬补助金：标准未具体列出，但明确自职工死亡当月起计发。一次性工亡补助金：同样，具体标准未列出，但明确自职工死亡当月起计发。其金额通常与国家上年度城镇居民人均可支配收入相关，具体数额需根据国家统计局公布的数据计算。

2、医疗费 赔偿标准：以实际产生的医疗票据为准。一次性工亡补助金 赔偿标准：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。具体数额：1036420元 = 51821元/年 × 20年（注：51821元为2023年度城镇居民人均可支配收入）。丧葬补助金 赔偿标准：6个月的上年度本地区职工月平均工资。

3、年工亡一次性死亡赔偿金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。具体说明如下：计算标准：根据《工伤保险条例》的相关规定，一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这一标准用于衡量因工作原因不幸死亡的职工家属应获得的经济补偿。

4、配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%；抚恤金之和不应高于工亡职工生前工资。抚恤金发放时间根据供养亲属的具体情况而定，最长可发放二十年。

5、伤残等级为一级至四级工伤职工伤残津贴的调整，在原享受伤残津贴标准基础上根据伤残等级每人每月分别增加：一级263元，二级234元，三级228元，四级223元。