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灵活就业人员社保缴费基数下调新规
年多个地区出台了灵活就业人员社保缴费基数或费率下调新规，具体如下：上海市：从2025年3月1日起，阶段性降低职工医保缴费费率，虽然灵活就业者个人缴费比例不变，但单位缴费比例下降，可能后续灵活就业者社保缴费费率也会调整。单位缴费减少可降低企业经济压力，间接减轻部分灵活就业者工作单位的经济压力。
灵活就业人员不可以降低社保基数至当地社会平均工资的60%以下。灵活就业人员由于没有稳定的工作，在参保时仅能选择购买养老保险和医疗保险。关于社保基数的选择，灵活就业人员可以在当地社会平均工资的60%-300%之间，根据自身经济状况和需求，选择适当的缴费基数。
年8月灵活就业人员社保缴费分在职和退休两种情况，在职人员合计月缴2944元，退休人员仅需缴纳大病互助基金8元/月。对于在职的灵活就业人员，基本医疗保险月缴费基数为3543元，缴费比例是8%，经计算月缴2844元，再加上大病互助基金8元/月，所以8月合计月缴2944元。
年灵活就业人员养老保险的缴费基数下限为4600元/月，上限为22900元/月。按照20%的缴费比例，年最低缴费标准为11040元，年最高缴费标准为54960元。其他省份的情况：天津市的缴费基数范围是每月5013元到25065元。上海市的缴费基数范围是每月7384元到36921元。
对于灵活就业人员，如重庆市的政策规定，他们可以在每年的特定时间段（如12月1日至12月20日）办理养老保险缴费档次的变更，新档次自次年1月生效，且一个年度内无法再次变更。这也说明了社保缴费基数（或档次）是可以调整的，包括往下调。
灵活就业人员不可以降低社保基数至当地社会平均工资的60%以下。以下是对此问题的详细解社保基数选择范围：灵活就业人员在参保时，社保基数可以在当地社会平均工资的60%300%之间选择适当的缴费基数。这意味着，他们可以选择在这个范围内的任意数值作为自己的社保基数，但不能低于当地社会平均工资的60%。
2024年广州单位医保比例降低为4.5%,社保费用是多少?
综上所述，2024年广州单位医保比例降低为5%后，社保费用中单位部分总费用为11265元，个人部分费用为5424元，社保总费用为16689元。这一调整有助于降低企业成本，促进经济发展。
从2024年3月开始，广州单位职工基本医疗保险缴费率调至5%，灵活就业人员则为5%。需注意，广州医保涵盖生育保险，故实际比例非5%。调整后，广州医保（含生育保险）费用从530.65元降至440.71元，单位部分节省894元。2024年广州社保月费总计16689元，单位承担11265元，个人需缴纳5424元。
年广州社保基数如下：职工基本养老保险：缴费基数上限为26421元，下限为5284元。单位缴费比例为14%，个人缴费比例为8%。职工基本医疗保险：（含生育保险）：缴费基数上限为29979元，下限为5996元。单位缴费比例根据政策阶段性降低为5%（原为85%），个人缴费比例为2%。
缴费比例：7 缴费基数：7214元 每月缴纳金额：5098元（缴费基数×缴费比例）注意：此处仅计算了养老保险和医疗保险的基本缴费金额，未包含大病补助、补充医疗保险等其他可能产生的费用。
广州社保最低缴费受缴费基数和缴费比例影响。2024年7月1日至2025年6月30日，广州市企业职工基本养老保险缴费基数下限为5500元。各险种缴费比例及最低缴费金额如下：养老保险：单位缴费比例14%，最低缴费金额为5500×14% = 770元；个人缴费比例8%，最低缴费金额为5500×8% = 440元。
今年社保个人缴费怎么降低了
今年部分地区社保个人缴费降低，主要是为缓解灵活就业人员缴费压力，多地出台了下调社保缴费比例的利好政策。上海：从3月1日起阶段性降低职工医保缴费费率，虽灵活就业人员个人缴费比例未变，但单位缴费比例下降，间接减轻了灵活就业人员经济压力，企业缴费压力减轻后，可能为其提供更多就业机会和提高福利待遇。
特别提示：阶段性降低单位缴费费率1个百分点，参保人员医疗保险待遇水平不降低，不影响参保职工享受职工基本医疗保险、生育保险相关待遇。
社保这个月下降可能有以下原因：经济下行与政策调整：当前经济增速放缓，部分行业企业效益不佳。政府为推动供给侧结构性改革、减轻企业负担、提高企业竞争力，出台政策降低社保缴费基数，缓解企业压力，保持就业稳定。
多地宣布下调社保缴费比例，灵活就业者迎来利好政策。
社保费率下调 养老保险费率降低 企业缴纳部分：从原先的20%下调至16%，一次性降低4个百分点。这是我国建立社保制度以来降幅最大的一次，预计将减轻企业社保缴费负担3000亿元。个人影响：养老保险缴费下调后，企业缴纳社保的积极性可能会提高，从而有助于更多人享受到社保权益。
灵活就业人员社保降价了吗
1、上海市：从2025年3月1日起，阶段性降低职工医保缴费费率，虽然灵活就业者个人缴费比例不变，但单位缴费比例下降，可能后续灵活就业者社保缴费费率也会调整。单位缴费减少可降低企业经济压力，间接减轻部分灵活就业者工作单位的经济压力。
2、部分地区灵活就业人员社保缴费有所降低。在2025年两会期间，为降低灵活就业人员经济压力和负担，多个地区宣布下调社保缴费比例：上海市：从2025年3月1日起，阶段性降低职工医保缴费费率。
3、在重庆市，灵活就业人员社保降低档位的时间为每年的12月1日至12月20日。在这个时间段内，灵活就业人员可以办理缴费档次的变更，新档次自次年1月起生效。值得注意的是，一旦在这个年度内选择了缴费档次，就无法再进行变更。而在福建省，2025年度缴费工资调整申报集中办理时间为2025年1月1日至1月31日。
4、月灵活就业人员社保没有直接的减免政策。但可以通过以下方式在一定程度上减轻其缴费负担：暂缓缴费政策 有政策允许以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，在缴纳基本养老保险费确有困难时，可自愿暂缓缴费。
5、多地宣布下调社保缴费比例，灵活就业者迎来利好政策。
2024年,多地社保降费!
1、年多地医保单位缴费率下调，多地确实推出了社保降费政策。以下是各地具体的降费情况多地医保单位缴费率下调：厦门：自2024年1月至12月，将职工基本医疗保险的单位缴费率从5%降至5%，灵活就业人员的缴费率也相应下调为5%，尽管费率降低，但参保人员的待遇保持不变。广东：允许各地在医保基金充足的情况下，灵活降低用人单位缴费。
2、月16日，厦门市发改委发布厦发改规〔2024〕1号文件，决定自2024年1月至12月，将职工基本医疗保险的单位缴费率从5%降至5%，灵活就业人员的缴费率也相应下调为5%，尽管费率降低，但参保人员的待遇保持不变。详情可见：紧随其后，广东的制造业成本压力得以缓解。
3、有效期：职工基本医疗保险费率调整自2024年7月1日起，至2025年6月30日止多地医保单位缴费率下调；职工企业补充医疗保险费率调整自2025年1月1日至2025年12月31日。失业保险费率下调 浙江：延续实施阶段性降低失业保险费率至2025年12月31日（费款所属期），全省失业保险单位费率、个人费率仍分别按0.5%执行。
